شروط الاستخدام

القبول

باستخدامك أنيس فإنك توافق على هذه الشروط. وإذا كنت تستخدمه عبر جهة عملك فتسري أيضًا سياسات شركتك.

حسابك

حافظ على سرية بيانات الدخول وقدّم معلومات صحيحة. أنت مسؤول عن النشاط على حسابك.

الاستخدام المقبول

• لا تسجّل الحضور نيابةً عن غيرك ولا تزوّر الموقع أو الوقت.
• لا تحاول الوصول إلى بيانات غير مصرّح لك بها.
• لا تعطّل الخدمة ولا تحاول الهندسة العكسية لها.

بيانات الشركة

سجلات الموارد البشرية ملك لشركتك وهي من تحدد إعدادها واستخدامها. وجّه أي استفسار عن سجل معين إلى فريق الموارد البشرية.

التوفر

نسعى لخدمة موثوقة لكن لا نضمن عدم الانقطاع، وقد تتغير الميزات مع الوقت.

المسؤولية

يُقدَّم أنيس «كما هو» إلى الحد الذي يسمح به القانون.

التواصل

بريد الدعم قريبًا